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    關于2013年度集團大客戶答謝會和外派員工表彰大會主題征集活動通知
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    集團各職能總部、各中心、各分子公司、紅日教育培訓集團:

    為了辦好2013年度集團大客戶答謝會和外派員工表彰大會,經研究確定,采取在集團范圍內公開征集兩會主題的方式?,F將有關事項通知如下:

    一、征集目的:

    為促進集團企業文化健康發展,充分調動全體員工參與企業管理和企業文化的積極性和創造性,進一步增強員工的責任意識和奉獻意識,匯集大眾智慧,集思廣益,吸收獨特創意,更好地辦好一年一度的這兩個大型活動,增加員工的集體榮譽感,提高企業的凝聚力和向心力。

    二、征集內容:

    (一)、2013集團大客戶答謝會背景內容:

    1、借新春即將到來之際,以答謝會為交流平臺與客戶展開良好的溝通與了解,加強與客戶間的情感交流,進一步擴大業務的聯系與合作,同時促進與目標客戶新進展工作的銜接,為將來年的發展奠定堅實基礎。

    2.、配合【升級版VI系統】及全新【八大服務體系】,廣泛宣傳紅海的產品與服務,進一步增強紅海的品牌效應和影響力,提升客戶滿意度和社會公信度。

    3、通過活動提升企業文化的宣傳的力度,使客戶了解紅海企業文化內涵,進一步堅是與紅海長期合作的信心。

    (二)、2013外派員工表彰大會背景內容:

    1、隨著紅海的發展和外派員工隊伍的不斷壯大,進一步將紅海文化融入實踐,加強與外派員工的溝通,促進彼此情感的交流與信息的傳遞,及提高紅海品牌在外派員工心中的地位。 

    2、借新春即將到來之際,為感謝外派員工的辛勤付出,表達對他們的感激關懷之情, 體現員工關愛服務,增加外派員工的責任感、歸屬感,增強凝聚力和向心力,為做好來年工作奠定堅實基礎。

    三、征稿要求:

    大客戶答謝會——圍繞答謝廣大客戶一年來對集團的支持和信任設定活動主題。主題應與活動背景目的相呼應,同時要符合集團發展定位、展示紅海文化內涵、體現新生服務產品魅力;主題詞應瑯瑯上口、易懂、易記、簡潔明了,易于傳誦及品牌塑造;如有創意想法加入更佳、文字表述要言簡意賅。

    外派員工表彰大會——圍繞對外派員工進行嘉獎活動設定活動主題。主題應與活動背景目的相呼應,同時能展示紅海人文關懷、體現紅海服務能力的卓越;主題詞應易懂、易記、簡潔明了,易于傳誦及品牌塑造;如有創意想法加入更佳,文字表述要言簡意賅。

    主題文字不超過15個字,詞組、句子、成語等表現手法均可,最后要闡述設計該主題的創意說明。

    請把主題填寫到對應的登記表上。

    四、采稿及獎勵:

    稿件報齊后,集團將組織專業人員進行評審,如獲采用,按主題質量劃分稿酬獎勵,錄用獎(各一名):800元,備用入圍獎(各兩名):300元。

    五、交稿方式:

    通過OA下載征集報名表,按規定填寫后,將表格通過內Q或OA發送劉家琪處。

    六、截稿時間:

    12月20日前。歡迎全體員工涌躍參加。


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